關(guān)于做好我校2020年河南省高校青年骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃人選考核工作的通知

( 來(lái)源:人事處 發(fā)布者:rsc 發(fā)布日期:2020年11月25日 )

各有關(guān)單位:

根據(jù)《河南省教育廳關(guān)于對(duì)2020年河南省高校青年骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃人選進(jìn)行考核的通知》(教辦高〔2020〕268號(hào))要求,結(jié)合我校實(shí)際,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

一、考核對(duì)象

2017年度河南省高校青年骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃人選,共3名,見(jiàn)附件1。

二、考核方法

1.考核方式:依據(jù)《河南省高等學(xué)校青年骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃實(shí)施辦法》(教高〔2016〕403號(hào),見(jiàn)附件2)要求,結(jié)合我校實(shí)際情況,此次考核采取量化指標(biāo)打分的方式進(jìn)行。

2.考核內(nèi)容:主要考核青年骨干教師在三年培養(yǎng)期內(nèi)目標(biāo)任務(wù)完成情況,包括教學(xué)水平、科研能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目成果、社會(huì)服務(wù)等方面。

3.考核程序:

(1)青年骨干教師培養(yǎng)期間立項(xiàng)、發(fā)表、出版相關(guān)的教學(xué)科研項(xiàng)目、論文、著作、教材、獲獎(jiǎng)等成果材料在學(xué)校進(jìn)行公示。

(2)青年骨干教師匯報(bào)培養(yǎng)期目標(biāo)任務(wù)完成情況匯報(bào)。

(3)專家通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、審議材料、現(xiàn)場(chǎng)答辯等方式進(jìn)行評(píng)議。

(4)專家組在認(rèn)真評(píng)議的基礎(chǔ)上,給出考核等次,提出考核意見(jiàn)。

4.考核等次:考核等次分為:優(yōu)秀、合格、不合格。未完成培養(yǎng)計(jì)劃目標(biāo)者,考核為不合格。

考核合格者,將頒發(fā)“河南省高等學(xué)校青年骨干教師”證書(shū)??己瞬缓细裾吆瓦`反道德規(guī)范、弄虛作假經(jīng)調(diào)查核實(shí)后,省教育廳將追回?fù)芨督?jīng)費(fèi)。

三、報(bào)送材料

請(qǐng)參加考核人員于11月30日中午12點(diǎn)前將下列材料報(bào)送至綜合實(shí)驗(yàn)樓南樓501B房間:

1.《河南省高校青年骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃培養(yǎng)對(duì)象考核匯總表》(見(jiàn)附件3)電子版發(fā)送至郵箱:jsfzzx@ncwu.edu.cn。

2.《河南省高校青年骨干教師考核報(bào)告》(見(jiàn)附件4)12份(正反雙面打?。瑫r(shí)將電子版發(fā)至郵箱:jsfzzx@ncwu.edu.cn。

3.考核人員須準(zhǔn)備PPT匯報(bào)材料(每人匯報(bào)時(shí)間不超過(guò)7分鐘),簡(jiǎn)要匯報(bào)三年培養(yǎng)期內(nèi)教育教學(xué)、科研能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目成果、社會(huì)服務(wù)等方面的情況。電子版PPT材料發(fā)至郵箱:jsfzzx@ncwu.edu.cn。

4.培養(yǎng)期間立項(xiàng)、發(fā)表、出版相關(guān)的教學(xué)科研項(xiàng)目、論文(附收錄檢索證明)、著作、教材、獲獎(jiǎng)等成果材料復(fù)印件1套。

聯(lián)系人:周佩     聯(lián)系電話:0371-61317320


附件12017年度河南省高校青年骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃人選.doc

附件2:河南省高等學(xué)校青年骨干教師資助計(jì)劃實(shí)施辦法.doc

附件3:河南省高校青年骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃培養(yǎng)對(duì)象考核匯總表.docx

附件4河南省高校青年骨干教師考核報(bào)告.docx


                                                                         

                                                                       

人事處

2020年11月25日

更新日期: 2020-11-25